杭州华星创业2011新员工培训总结
日期:2017/03/22

       为了适应公司业务快速发展的需要,建立网优人才骨干队伍,公司于2011年2月27日至4月20日组织进行了为期53天的“2011年杭州华星创业新员工培训”,此次培训于下沙大学城区浙商大学生创业园进行。

    此次“黄埔二期”的主要培训内容包括专业知识技术、职业素养、拓展训练、企业文化、团队活动,其中专业技术知识类培训课程为31.5天,189课时,占培训时间总比重的84%。

       培训讲师以技术支持中心专职讲师为主,其他部门兼职讲师为辅,其中技术中心共派出22名专家及工程师支持此次培训,并有两名专职班主任长期管理、负责新员工的生活事宜。培训期间,公司在学习方面严格要求,采取全封闭式培训,通过分层次,由浅入深的专业技术课程学习,有效化解新员工的学习难度,使新员工较快掌握测试软件操作规范、网优优化基本流程、独立完成测试分析工作等内容,帮助新员 工熟悉华星企业文化氛围,掌握初步的职场知识,增强组织凝聚力。

     本次新员工集中培训,达到了让新员工初步具备移动通信网络优化专业技术知识的培训目的,受到了学员的好评,使其正式进入华星工作前,奠定了扎实的理论技术基础,为以后工作的顺利展开做了必要的铺垫。



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